ANKESOB Toplantı Salonu’nda düzenlenen seminerde ‘İş Sağlığı ve Güvenliği’ masaya yatırıldı. Seminere, birliğe bağlı meslek odalarının başkanları katıldı.

Ankara Esnaf ve Sanatkarlar Odaları Birliği (ANKESOB)  Toplantı Salonu’nda ‘İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitim Semineri’ düzenlendi.  ANKESOB’a bağlı meslek odalarının başkanlarına yönelik  gerçekleştirilen seminerde; 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun işverene getirdiği  yenilikler ve yükümlülükler  anlatıldı.

Seminerin açılış konuşmasını yapan ANKESOB Genel Sekreteri Abdurrahman Varol,  eğitim seminerlerine devam ettiklerini vurgulayarak, bu tür seminerlerin önemine dikkat çekti. Varol, “Birliğimizin öncülüğünde gerçekleştirilen ‘İş Sağlığı ve Güvenliği Semineri’ne katılımlarınızdan dolayı hepinize teşekkür  ediyoruz.” diye konuştu.

ANKESOB Eğitimden Sorumlu Başkan Vekili Muhittin Köksal da seminere katılan oda başkanlarına yaptığı kısa konuşmada, “Hepimiz için çok önemli ve cezaları ağır olan, 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun getirdiklerini bugün siz değerli başkanlarımızla paylaşıyoruz. Bu kapsamda, hazırlıklarımızı  yaparak temsil ettiğimiz bütün üyelerimizi ve esnafımızı bilgilendirecek ve yönlendirecek bilgi ve donanıma sahip olmamız gerekiyor. Bu amaç doğrultusunda bu seminer hepimiz için faydalı olacaktır.” dedi.

Yoğun programı nedeniyle seminere katılamayan ANKESOB Başkanı Mehmet Yiğiner’in mesajını ANKESOB Başkan Vekili Hüseyin Ar  şöyle açıkladı: “ANKESOB olarak bu tür seminerler yoluyla sizleri sürekli bilgilendirmek, gelişmelerden anında haberdar etmek en önemli gördüğümüz görevlerimiz arasındadır. Önemli olan sizlerin bu seminerler vasıtasıyla kazandığınız bilgileri üyelerinize en iyi bir biçimde aktarabilmenizdir. Bu gerçekleştiği takdirde bu tür seminerle

rimiz de amacına ulaşmış demektir. Bu amaçlar doğrultusunda odalarımıza bağlı esnaf ve sanatkârlarımızın iş yerlerinde ve çalışma hayatlarında yardımcı olacağına inandığımız ‘İş Sağlığı ve Güvenliği Semineri’nin hepimize  hayırlı olması temennisiyle, güzel bir seminer olmasını diliyorum. Bizler için son derece ciddi ve önemli  olan İş Sağlığı ve Güvenliği konusunu buradan edindiğiniz bilgiler ışığında sizler de kendi meslek gruplarınıza aktarmalısınız. Katılımlarınızdan dolayı hepinize teşekkür ediyorum.”

Yapılan konuşmaların ardından eğitim seminerinin ilk oturumunda ANKESOB Eğitim ve ARGE Müdürü Erdoğan Özen, 6331 Sayılı Kanunun getirdiği eğitim yükümlülükleri ile  yeniliklerin uygulanabilir en temel prensiplerini anlattı.

6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği,  ilk kez müstakil bir kanunda ele alındı diye konuşmasına başlayan Özen, “ Kamu ve özel sektör gözetmeksizin tüm çalışanlar kanun kapsamına alındı. Kuralcı bir yaklaşım yerine önleyici yaklaşım esas alındı. İşyerleri, yapılan işin niteliğine göre tehlike sınıflarına ayrılıyor; çok tehlikeli, tehlikeli ve az tehlikeli olarak. Bütün işyerlerinde iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi gibi profesyoneller görev yapacak. İşverenler ortak sağlık ve güvenlik birimlerinden hizmet alabilecek. Devlet, 10’dan az çalışanı olan işletmelerin iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin giderlerini destekleyecek.” dedi.

İş kazalarını ve meslek hastalıklarını önleme adına önceden risk değerlendirmesi yapılacağını ifade eden Özen,  ‘ Risk Değerlendirmesi İlkeleri’ni  ise şöyle açıkladı: “Risklerden kaçınmak, riskleri analiz etmek, risklerle kaynağında mücadele etm

ek, riskleri önlemek, önlenemiyor ise en aza indirmek, tehlikeli olanı, tehlikesiz veya daha az tehlikeli olanla değiştirmek, toplu korunma tedbirlerine, kişisel korunma tedbirlerine göre öncelik vermek.”

“KAYITLAR ETKİN VE GÜNCEL HALE GETİRİLECEK”

Çalışanların belli aralıklarla sağlık gözetiminden geçirileceğini de belirten Özen, açıklamalarına şöyle de

vam etti: “İş kazaları ve meslek hastalıklarının kayıtları daha etkin ve güncel hale getirilecek. Elli ve daha fazla çalışanın bulunduğu altı aydan fazla süren işlerin yapıldığı tüm işyerlerinde, iş sağlığı ve güvenliği kurulu oluşturulacak. Birden fazla işverenin olduğu yerlerde, iş sağlığı ve güvenliği konusunda koordinasyon sağlanacak. İşyerlerinde acil durum planları hazırlanacak. Büyük endüstriyel kaza riski taşıyan işyerleri, güvenlik raporu veya kaza önleme politika belgesi olmadan işe başlayamayacak. İşveren tüm çalış

anlarını, iş sağlığı ve güvenliği ile çalışma hayatına dair hak ve sorumlulukları hakkında bilgilendirecek. Çalışanlar işyerlerindeki iş sağlığı ve güvenliği faaliyetlerine aktif katılım sağlayacak. Çalışan, ciddi ve yakın tehlikeyle karşı karşıya kaldığında çalışmaktan kaçınma hakkını kullanabilecek. Hayati tehlike durumunda işyerlerinin tamamında veya bir bölümünde iş durdurulabilecek. Kanunun uygulanmasını kolaylaştırmak için etkin idari yaptırım, caydırıcı idari para cezaları da uygulanacak.”

Seminerin 2. Oturumunda İş Güvenliği Uzmanı Haydar Battaloğlu da 6331 Sayılı Kanunun işverene getirdiği yükümlülükleri anlattı. Battaloğlu, niçin iş sağlığı ve güvenliği sorusuna verilecek cevapları paylaştı. Nereye gittiğimizi bilmez isek, kendimizi herhangi bir yerde bulabiliriz diye güzel bir deyiş ile konuşmasına devam eden Battaloğlu, 6331 Sayılı Kanunun işverene getirdiği yükümlülükleri sıraladı:  Önlem alma, denetleme, organizasyon, eğitim ve bilgilendirme, risk değerlendirmesi, iş sağlığı-güvenliği ve sorumluluk gibi başlıklara ayrıntılı bir şekilde açıklık getirdi.

Bilgilendirme seminerine katılan başkanların sorularını cevaplayan konuşmacılar; Özen ve Battaloğlu, dileyen oda başkanı  ile işbirliği yaparak yardımcı olabileceklerini,  6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile ilgili seve seve danışma hizmeti verebileceklerini söyledi.  Seminere katılanların isteği doğrultusunda ‘6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile Seminer Notları’ kitapçığı basılarak, ücretsiz olarak tüm odalara dağıtılacak.